攀长特对部分组织机构进行大调整

攀长特对部分组织机构进行大调整

  • 2020年01月21日 11:03
  • 来源:中国铁合金网

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[导读]攀长特对部分组织机构进行大调整

【中国铁合金网讯】攀长特日前出台文件,对部分组织机构进行大调整。这是该公司面对改革发展新形势、新任务、新要求而实施的重大举措,目的是进一步精简管理层级,打破管理界面,提升管理效率,形成管理有力、运作协调、职能清晰、精简高效的组织架构。

    此次改革主要面对两级机关管理人员,以打造两级精干高效机关为重点,对部分单位、机关部室进行了整合。调整后,处级机构减少40%,科级机构减少28%,处级职数减少20%,科级职数减少25%,一般管理岗位减少20%。

此次机构整合,是攀长特在对2019年生产经营状况分析、对2020年经营发展整体预判的基础上,根据发展需要,经过慎重研究作出的决定。该公司把这次优化调整作为检验机关干部“四个意识”牢不牢靠的重要试金石。要求全体干部职工,正确认识改革,主动适应改革,积极支持改革,服从改革大局,维护企业稳定,把精力投入到企业改革发展目标上来,立足岗位,真抓实干,为实现企业脱困发展、转型升级作出积极贡献。

(转自中国特钢企业协会不锈钢分会)

  • [责任编辑:王可]

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