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打印中国铁合金网讯：在党的群众路线教育实践活动在各地深入开展之际，宁夏天元锰业集团结合自身实际创新思路，在全体职工中开展职工群众路线教育实践活动，将过去零散的一些好做法进行总结、升华，着力解决企业管理和经营过程中存在的实际问题，进一步发动职工广泛参与，为企业发展注入强大动力。
宁夏天元锰业集团是一家跨地区、跨行业的大型民营企业，现有职工２．６万余人，其中管理人员就有２０００余人。由于企业大、职工多，导致人员素质和能力参差不齐，加之工作面大、涉及领域多、作业区域分散，在管理上存在各种各样的问题。
据宁夏天元锰业集团行政中心副总经理张学明介绍，党的十八大以来，党中央提出在全党开展党的群众路线教育实践活动，给了集团很大的启示，为进一步搞好职工群众工作，促进企业发展指明了方向增添了动力。所以，集团决定从２０１３年１１月１０日至２０１４年２月２８日，用三个半月时间集中进行职工群众路线教育实践活动。
张学明说，目前，集团尝试开展了全员参与管理、全员参与监督；全员参与安全生产管理和监督；全员参与环保等活动，采用职工反映问题意见箱、手机短信等形式，广泛动员职工参与，共同为企业发展出力，使一些问题得到了有效解决。
据介绍，天元锰业集团开展这次活动的最终目的，是要通过在职工中明确发展目标，创新企业管理，规范生产经营，融洽劳资关系，达到“四个提升”：即企业的凝聚力、职工的劳动积极性进一步提升；企业的创新和可持续发展能力进一步提升；企业的管理水平、经营效益进一步提升；企业职工的收入和幸福指数进一步提升，从而形成全员创业热情高涨、企业发展和谐永续的良好局面。（来源： 新华网宁夏频道）
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